أسئلة رياضيات متنوعة لاختبار الذكاء
اختبار الذكاء أداة تقييم نفسي مصممة لقياس القدرات المعرفية للشخص، خاصة في مجالات مثل التفكير وحل المشكلات والذاكرة والفهم. تُستخدم لتقييم الأداء الفكري للشخص بالنسبة لفئته العمرية أو عامة السكان. في المقال نظرة عامة على اختبارات الذكاء:
نظرية الذكاءات المتعددة
تقدم نظرية الذكاءات المتعددة، فهمًا جديدًا ومُبتكرًا للذكاء. وتشير إلى وجود 8 أنواع مختلفة منه، ما يعني أن الذكاء ليس مجرد مفهوم واحد يمكن تحديده بطريقة موحدة ومحددة. بل مجموعة من القدرات والمواهب التي يمكن أن يمتلكها الفرد في مجالات مختلفة.
ذكاء لا يحتاج إلى ذكاء
ترتبط الموهبة بدون شك بعوامل كثيرة منها الداخلي كالخيال والانتباه والتركيز والذاكرة وصحة البدن وتفوق جيناته، ومنها الخارجي كالعادات والأعراف وطرائق الحياة والتجارب
وجه آخر لقصص النجاح
من المؤسف أن نرى منابر تحتفي بالمواهب دون تخصيص مساحة للحديث عن المشاكل البنيوية التي تدفع بهؤلاء إلى المقدمة وتترك بقية الناس في صراع من أجل البقاء
العباقرة أبناء العباقرة
لا يمكن إنكار أن الأطفال يقدّمون ضربات إبداعية صاعقة بسبب جنون أفكارهم، لكننا ننسى أن الأطفال المبدعين لا يبقون كذلك بعد مغادرة الطفولة
لماذا يفشل الأذكياء عادةً في العلاقات العاطفية؟
قد يبدو منطقيًا أن الأكثر ذكاءً هم الأكثر قدرة على إنجاح علاقاتهم العاطفية، لكن في الحقيقة، الكثير من أصحاب معدلات الذكاء المرتفعة يعانون في حياتهم العاطفية، فما سبب ذلك؟
كيف أعرف أن طفلي ذكي؟ 7 علامات توضح لك
السؤال المهم هو: كيف أعرف أن طفلي ذكي؟"، لكن السؤال الأهم هو: "كيف أحافظ وأطور ذكاء طفلي؟"
6 علامات تدل على أن طفلك قد يكون عبقريًا!
تربية طفل عبقري هي نعمة وامتياز. فمهما كنت تجد صعوبة في عدم الانصياع لرغبتك في فرض أمانيك على مستقبل الطفل؛ ثق في قدرته أو قدرتها ودع الطفل يرشد نفسه ويرشدك. يتبقى كيفيك معرفة ما إذا كان الطفل عبقريًا، وذلك من خلال 6 علامات تدل على ذلك نستعرضها هنا
كيف يتحدث الأذكياء عن أنفسهم؟
عاش كاتب هذا المقال تجارب عدة، في إطار عمله، والتقى بعديد الموهوبين حول العالم، لذلك يلفت نظرنا من خلال هذا المقال، المترجم من "ذي أتلانتك"، إلى ثلاث صفات للأشخاص الأذكياء، والتي لا تتوفر على الأغلب في مدعي الذكاء الأبرز في العالم، دونالد ترامب
ما هي صفات القائد الناجح؟
إذا شعر المرؤوس ولو للحظة أن القائد غير متحمس على العمل فبشكل تلقائي يكون رد الفعل مُماثل حيث تقل الحماسة والتركيز، وبالتالي فإن القائد عليه أن يكون مُتفائلًا ويعلم جيدًا أن كل مشكلة لها حل لا محالة والأمور على ما يُرام في نهاية المطاف